Vijesti

Objavljeni rezultati Gender indeksa za BiH za 2024.

Agencija za statistiku Bosne i Hercegovine je po treći put izračunala Indeks ravnopravnosti spolova za Bosnu i Hercegovinu, prema metodologiji Evropskog instituta za rodnu ravnopravnost (EIGE).

11.04.2025.

Image Title

Indeks za 2024. godinu je izračunat u potpunosti za tri (Znanje, Vrijeme i Moć) od ukupno šest domena, kao i za tri pod-domena (Učešće iz domena Rad, te Status i Pristup iz domena Zdravlje).

U domenu Znanje, Indeks rodne ravnopravnosti 2024. za Bosnu i Hercegovinu iznosi 58.2 boda, i bilježi pad u poređenju sa indeksom iz 2023. (58.4), koji je također bio niži od Indeksa za 2022. (koji je iznosio 58.7), tako da u ovoj oblasti imamo trend malog, ali kontinuiranog pada. U poddomenu Obrazovnodostignuće i učešće, Indeks iznosi 53.4 (2023. je bio 54,0 boda, a indeks za 2022. iznosio je 54,9). Inače, Indeks zaBiH u 2024. godini u domenu Znanje je za 6 bodova niži od prosjeka EU, koji iznosi 64,2. 

Indeks rodne ravnopravnosti za Bosnu i  Hercegovinu u domenu Moć za 2024. godinu iznosi 46.3 boda i za 15.1 bod je niži od EU prosjeka. I u ovom domenu bilježimo pad u poređenju sa prošlim bh. Indeksom koji je iznosio 49.1, a koji je bio za 2.1 bod niži u odnosu na 2022. godinu. Rezultat u poddomenu Politička moć od 44.6 predstavlja napredak u poređenju sa 2023. godinom (42.9) i 2022. godinom (40.8), tako da toj oblasti možemo govoriti o trendu kontinuiranog rasta. Međutim, rezultati druga dva poddomena bilježe pad - rezultat u poddomenu Društvena moć je 50.6  u 2024. (53.1 u 2023. i 51.2 u 2022. godini), a u poddomenu Ekonomska moć rezultat za 2024. godinu je 43.8, dok je 2023. bio 51.8 bod, a 2022. godine 64.1 bod.

Inače, poddomen Političke moći pokazuje zastupljenost žena u tijelima izvršne i zakonodavne vlasti uključujući i predstavnike/ce u lokalnim skupštinama/vijećima, dok poddomen Društvena moć mjeri udio žena i muškaraca u odborima organizacija za finansiranje istraživanja, javnih emitera i rukovodstvima olimpijskih sportskih organizacija. Jaz u upravljanju ekonomskim resursima mjeri se u poddomenu Ekonomska moć i uključuje pokazatelje učešća žena u upravljačkim ili nadzornim odborima najvećih kompanija i učešće u izvršnom odboru Centralne banke. Važno je napomenuti da se pad u Indeksu u ovoj poddomeni u posljednje tri godine desio zbog izmjene članova upravnih odbora i posljedično, promjene rodne zastupljenosti u istim. Na osnovu ova dva indikatora ne možemo sa statističkom značajnošću zaključiti da je došlo do pada u svih sferama ekonomske moći u BiH.

U domenu Rad bilo je moguće izračunati rezultat samo za poddomen Učešće, koji iznosi 61.4. Ovaj rezultat predstavlja blagi porast u poređenju sa Indeksom za 2023. godinu, koji je iznosio 60.9 bodova, ali je i dalje niže od rezultata u Indeksu za 2022. koji je u poddomenu učešće iznosio 62.8.  Rezultat indeksa za BiH u 2024. godini u ovom poddomenu je za 21,9 bodova niži od prosjeka EU, koji iznosi 83.3.

Nalazi za dva domena – Vrijeme i Zdravlje su ponovljeni (tako da su istovjetni kao i u prošlom Indeksu), jer zbog nedostatka izvora podataka nije bilo moguće izračunati indikatore za 2023. godinu. Kao ni ranijih godina, rezultat indeksa za BiH za domen Novac nije mogao biti izračunatzbog nedostatka relevantnih izvora podataka i podataka razvrstanih po spolu.

Gender indeks je instrument koji omogućuje da na statistički legitiman, objektivan i ažuran način, uporedimo stanje ravnopravnosti spolova u Bosni i Hercegovini sa stanjem u EU i zemljama u regionu, po službenoj, Eurostat metodologijiZahvaljujući empirijskim i nepobitnim statističkim pokazateljima sadržanim u Gender indeksu u 2024. godini možemo da pratimo trendove i sagledamo trenutno stanje ravnopravnosti spolova u našem društvu.

Iz rezultata ovogodišnjeg indeksa jasno je vidljivo da, uprkos kontinuiranim naporima institucionalnih mehanizama za ravnopravnost spolova i drugih institucionalnih partnera, kao i nevladinog sektora i međunarodnih partnera, naša zemlja stagnira ili bilježi nazadak u većini indikatora koji čine indeks ravnopravnosti spolova i da je jaz između rezultata Gender indeksa za Bosnu i Hercegovinu i EU Gender indeksa svake godine sve veći.